PalaceCraft Опубликовано 26 декабря, 2022 Поделиться Опубликовано 26 декабря, 2022 Устав сотрудников мэрии В данном разделе написан свод правил для сотрудников мэрии, который вы обязаны соблюдать. Глава I. Общие положения 1.1 Незнание устава не освобождает вас от ответственности, данный устав является официальным сводом правил поведения сотрудников фракции. Данный свод правил обязан придерживаться каждый сотрудник фракции. 1.1.1 Данный устав может быть изменён в любой момент без оповещения сотрудников фракции. 1.1.2 Мэр (далее - лидер) в праве наказывать за нарушение, даже если тот или иной пункт правил отсутствует, с условием, что это правило будет добавлено. 1.1.3 Сотрудники также обязаны знать общий устав всех организаций. 1.1.4 За нарушение того или иного пункта правил лидер или старший состав имеют право выдать наказание в виде: - предупреждения; - выговора; - увольнения (может только лидер); - выдачи ЧС (может только лидер). 1.2 Лидер в праве решать самостоятельно как наказывать. 1.3 Лидер может не предъявлять доказательства вашего нарушения, если посчитает это нужным. 1.4 Лидер может дать вам ЧС фракции за те или иные грубые нарушения правил организации. 1.4.1 Если вы не согласны с ЧС или вам выдали ЧС без причины - уточните у лидера или напишите обжалование. 1.4.2 Лидер в праве самостоятельно решать на сколько давать черный список фракции (ЧСФ) 1.4.3 ЧС можно снять преждевременно, если оно было выдано по ошибке лидера фракции. 1.4.4 Если у вас закончился срок ЧС, вы должны написать лидеру о его снятии, предварительно предъявив доказательства, или же написать заявление на снятие ЧС. 1.5 Любой сотрудник должен подчиняться поручениям старшего состава и лидера фракции. 1.6 Каждый сотрудник на определённой должности наделён своими полномочиями. 1.7 Наказания выдаются в следующем формате: 3 предупреждения = 1 выговор, а 3 выговора = увольнение с внесением в ЧС. Сотрудник при наличии выговора(ов) не может повышаться и переводиться в другие фракции, и для этого ему сначала необходимо отработать наказание. Сотрудник может отработать его, при следующих условиях: - получении задания от старшего состава или лидера; - похвальном исполнении своих обязанностей; - участии в мероприятиях. 1.8 Сотрудники обязуются проверять объявления или новости которые пишутся в мессенджере организации. 1.9 Здания фракции (закрытые части для персонала) не являются общественным помещением, приводить туда друзей/родственников/знакомых запрещено. 1.10 Сотрудникам запрещено вступать с твинка (твинк - запасной аккаунт) во фракцию с любыми намерениями (от поднятия онлайна во фракции до розжига конфликтов). Данное правило распространяется на лидера и заместителя. 1.11 У каждого сотрудника в паспорте должны быть расписаны все личные РП данные (например: РП ФИО). 1.11.1 РП ФИО не должно содержать оскорблений, нецензурной брани, призыва к чему-либо согласно пункту 4.4. 1.11.2 Сотрудники обязаны вовремя обновлять свои документы (например: медкарта). 1.11.3 Каждый сотрудник должен иметь при себе заряженный телефон с привязанным к нему номером. 1.11.4 Вы не можете отказать своему начальству в показе документов. 1.12 Любой сотрудник может быть снят с должности в следующих случаях: - Нарушение правил сервера; - Профессиональная несостоятельность; - Плохой актив; - Розжиг конфликтов внутри фракции; - Антифракционная деятельность; - Нарушение устава и других правил организаций; - Слив запрещённой информации; - Обход правил сервера или фракции; - Неадекватное поведение в главном чате; - На усмотрение лидера. 1.13 Любой сотрудник не имеет право переводиться без разрешения лидера организации. 1.13.1 Сотрудник не имеет право переводиться если отработал менее чем 30 календарных дней. 1.13.2 Сотрудник не имеет право уволиться если отработал менее чем 30 календарных дней. 1.13.3 Сотрудник не имеет право брать отпуск если отработал менее чем 30 календарных дней. 1.14 Рабочим днем считается каждый день, кроме воскресенья, и рабочее время делится на две смены: дневную (с 8:00 до 20:00) и ночную. 1.14.1 Сотрудники мэрии обязаны выполнять свою работу и обязанности только во время дневной смены. 1.14.2 Сотрудник, находящийся в здании фракции вне дневной смены, автоматически подтверждает своё принятие ночной смены и недействительность на себя пункта 1.14.1. 1.15 В рабочее время минимум 1 сотрудник должен находиться за паспортной стойкой. 1.15.1 Старший состав обязан выдавать паспорта при отсутствии секретарей и лицензеров. Глава II. Правила нахождения во фракции 2.1 Запрещено вести себя неуважительно, неадекватно и оскорбительно по отношению к старшему и высшему составу фракций, вести себя неадекватно в мэрии, а также оскорблять коллег и фракции. (Наказание: пред/выговор) 2.2 Запрещено разжигать внутриорганизационные и межфракционные конфликты. (Наказание: выговор/увольнение) 2.3 Запрещено превышать свои полномочия на основания вашей должности в организации. (Наказание: выговор) 2.4 Запрещено находиться во фракции с целью навредить ей. (Наказание: ЧС) 2.5 Всем сотрудникам запрещено переманивать людей в свою организацию. (Наказание: ЧС) 2.6 Запрещено вносить в /ignore своих коллег. (Наказание: выговор) 2.7 Водителям и выше запрещено нарушать РП-правила, РП-термины. (Наказание: проверка/увольнение) 2.8 Запрещено не закрывать после себя двери. (Наказание: пред/выговор) Исключения: двери, соединяющие два коридора, которые находятся в закрытой зоне. 2.9 Запрещено не повышаться со стажера на протяжении 1 недели. (Наказание: увольнение) 2.10 Запрещено входить в кабинет ст. состава (высшего состава) без разрешения (стука). (Наказание: пред/выговор) 2.11 Нельзя входить в гетто (Запрещено ходить по территории банд даже с добрыми намерениями). (Наказание: пред/выговор) Исключение: у вас там бизнес, квартира, либо же у вас есть разрешение от Лидера. 2.12 Запрещается употреблять, хранить, продавать и использовать запрещенные вещества/предметы без разрешения в рабочее время. (Наказание: пред/выговор) К числу запрещенных веществ и предметов относятся: - Алкоголь; - Табачные изделия (снюс, вейп); - Наркотические вещества; - Огнестрельное оружие; - Патроны/гранаты. 2.13 В здании мэрии нельзя носить и использовать нрп предметы(туда также входят элитры, зачарованные вещи, зелья, транспорт и предметы, скрывающие ники). (Наказание: пред/выговор) 2.14 Запрещено продвигать банды/организованные преступные группировки в любом виде или сотрудничать с ними. (Наказание: пред/выговор) 2.15 Запрещено находиться в рабочее время на закрытых территориях без разрешения. (Наказание: пред/выговор) 2.16 Сотрудникам мэрии запрещено в рабочее время иметь на себе розыск более 1 звезды, убивать гражданских, участвовать в ограблениях или находиться в КПЗ. (Наказание: пред/выговор) 2.17 Запрещено выдавать паспорта людям, находящимся в розыске, и тем, кто намеренно хочет нарушить правила заполнения (( также запрещено выдавать паспорта твинкам )). (Наказание: ЧС) Примечание: если вы не знали, что данный человек хотел нарушить правила, то ваше нарушение будет прощено. 2.17.1 Запрещено открывать фракционный люк при наличии сотрудника, стоящего за стойкой и уполномоченного выдавать паспорта. (Наказание: пред/выговор) 2.18 Запрещено выдавать условно-досрочные освобождения одному и тому же лицу более 2 раз в день. (Наказание: пред/выговор) 2.19 Запрещено спать (( находиться в АФК )) в рабочую смену. (Наказание: предупреждение) Глава III. Правила поведения на мероприятиях 3.1 О проведении мероприятий сообщает старший состав (высший состав) фракции. 3.1.1 Мероприятия могут проводиться только при условии, что помимо организаторов присутствует ещё не менее двух сотрудников, принявших рабочую смену. 3.2 Запрещено создавать лишний шум, мешать или срывать своим коллегам мероприятие. (Наказание: пред/выговор) 3.2.1 Во время срыва мероприятий нужно соблюдать спокойствие и слушать указания старшего состава. (В ином случае можете получить предупреждение) 3.3 Запрещено не выполнять требования старшего состава во время мероприятия. (Наказание: выговор) Исключения: 1. Требования не содержат адекватный контекст. 2. Вы выше по должности. 3.4 На мероприятие запрещено не приходить, если на нем 1 или меньше человек. (Наказание: предупреждение) 3.4.1 Стажерам запрещено не посещать лекции в дневную смену. (Наказание: предупреждение) 3.5 Запрещено покидать игру во время мероприятия. (Наказание: предупреждение) Глава IV. Правила в рации 4.1 Лидер имеет право изменять правила раций, касающиеся нерабочего времени. 4.2 Запрещено нарушать правила чата (подробнее в /rules) в рации. (Наказание: пред/выговор) 4.3 Запрещено передавать конфиденциальную информацию из рации. (Наказание: выговор) 4.4 Запрещено рекламировать что-либо в рации. (Наказание: выговор) 4.5 В рации запрещены какие-либо форматирования сообщений. (Наказание: пред/выговор) Исключение: сообщения от старшего состава о проведении мероприятий и повышений в сочетании с ярко-красным и жирным шрифтами. Глава V. Правила пользованием модификациями 5.1 Сотрудник, вступивший в старший состав, должен установить все серверные моды (plasmovoice, emotecraft) в течении адаптивного периода. (В случае возникновения затруднений рекомендуется обратиться к мэру). 5.2 Голосовой чат является IC чатом, и качество звука микрофона, при его использовании должно быть нормальным. 5.3 Запрещено нарушать правила чата и общения (подробнее в /rules) в голосовом чате. (Наказание: пред/выговор) 5.4 Запрещены беспричинные крики, использование звуковых эффектов и любые другие действия, мешающие игровому процессу. (Наказание: пред/выговор) Исключение: музыка при наличии РП-предмета или отыгровки. 5.4.1 В здании мэрии запрещено воспроизводить музыку в голосовом чате. (Наказание: пред/выговор) 5.5 Запрещено использование нонРП эмоций в рабочее время. (Например: статичные эмоции в движении). (Наказание: пред/выговор) 5.6 На тренировках запрещено самовольное использование эмоций, если они не связаны с выполнением заданий. (Наказание: пред/выговор) 3 Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения