Перейти к содержанию

PalaceCraft

Администратор
  • Постов

    532
  • Зарегистрирован

  • Посещение

  • Победитель дней

    16

Весь контент PalaceCraft

  1. Заявка на старший состав Уважаемые сотрудники СМИ! Сюда вы сможете написать заявку на определённую должность внутри фракции вне зависимости от вашего ранга. Примечание. Все заявки согласовываются с Ведущим/Замом/Директором СМИ. Оцениваются : 1. Работоспособность 0/10. 2. Мышление 0/10. 3. Грамотность 0/10. 4. Адекватность 0/10. Что будет если некорректно указать оценки, то-есть соврать? Вам будет выдан ЧС фракции на неделю или более, будет зависеть от тяжести обмана. Форма подачи заявки. 1. Ваш Ник. 2. Ваша должность во фракции. (( Скрин )). 3. Оцените себя по десятибалльной шкале. (( См. выше. )). 4. Реальный и игровой возраст. (( Игр. возраст скрин паспорта. )). 5. Ваш Discord. 6. Ваш VK (( Ссылку )). 7. Немного о себе, а так же ранг на который вы хотите встать. Требования. 1. Частый онлайн. ( Способность работать по определённому рангу. ). 2. Умение понятно писать отчёты о проделанной работе Директору. 3. Посещать все мероприятия касаемо СМИ. 4. Исполнять все указания Директора. 5. Исполнять все указанные в уставе правила и не нарушать их. В случае отказа повторная отправка будет принята через неделю.
  2. Заявления на отпуск во фракции "СМИ" В данном разделе вы можете подать заявление на отпуск по форме, которая написана ниже. Форма подачи заявления.1. Ваш ник. 2. Ваш ранг. 3. Период отпуска (( от и до )). 4. Причина вашего отпуска.Примечание. 1. Заявление не по форме не принимаются.
  3. Отчёт для повышения В данной теме вы можете написать отчёт для повышения в СМИ. Форма подачи отчета. 1. Ваш Ник. 2. Ваш ранг. 3. На какой ранг повышаетесь. 4. Скрин о сдаче (Доказательства о том что вы сдали ст. составу то что вам нужно для повышения). Правила подачи. 1. Скриншот/Демка не должен быть использован 2 раза, если он был принят до этого. 2. За подделку отчёта (скрина/Демки) Лидер/Зам имеет право дать вам ЧС или выговор. 3. Обман лидера/Заместителя/и д.р может повлечь за собой наказание вплоть до ЧС фракции. 4. За сдачу отчёта не по форме Лидер/Зам/Ведущий в праве вам отказать. Скрины использованные в данном отчёты больше не принимаются. 5. Заместитель/Помощник может принимать отчёты словами "Принято/Отказ" с причиной, лишние комментарии не желательны. 6. Скриншот может приниматься не только в полноэкранном режиме.
  4. Система повышений [Ранг I] “Практикант” -> [Ранг II] “Верстальщик”. Сдать устав Гл. Редактору и выше. Сдать ПРО Гл. Редактору и выше. Сдать ППО Гл. редактору и выше. Сдать отчёт [Ранг II] “Верстальщик” -> [Ранг III] ”Радиотехник“. Показать РП-навыки; Сдать термины. Сдать отчёт [Ранг III] ”Радиотехник” -> [Ранг IV] “Оператор”. Показать РП-навыки. Сдать ФПИ. Присутствовать как минимум на 1-ой лекции. Иметь 80 законопослушности в паспорте. Сдать отчёт [Ранг IV] “Оператор” -> [Ранг VI] “Журналист”. Выпустить 5 объявлений. Починка/тех. осмотр серверов (в серверной). [В рп-виде, т.е описывать починку с помощью команд - /me, /do, /try и т.д]. Настроить ПК в любом кабинете СМИ. Присутствовать как минимум на 2-х лекциях. Иметь 100 законопослушности в паспорте. Сдать отчёт [Ранг VI] “Журналист” -> [Ранг VII] “Редактор”. Выпустить 10 объявлений. Помочь ведущему с эфиром в кабинете "Новости". Сдать ППО Гл. Редактору и выше (не менее 10 пунктов). Сдать ПРО Гл. Редактору и выше (не менее 10 пунктов). Сдать ППЭ Гл. Редактору и выше (не менее 10 пунктов). Присутствовать как минимум на 3-х лекциях. Иметь 120 законопослушности в паспорте. Сдать отчёт [Ранг VII] “Редактор” -> [Ранг VIII] “Гл.Редактор”. Выпустить 15 объявлений. Придумать 1 выпуск новостей города и отправить Директору. Провести 1 эфир с разрешения Директора соблюдая ППЭ. Присутствовать как минимум на 4-х лекциях. Сдать ППО Гл. Редактору и выше (не менее 20 пунктов). Сдать ПРО Гл. Редактору и выше (не менее 20 пунктов). Иметь 150 законопослушности в паспорте. Сдать отчёт Примечания. 1. Тот или иной пункт из Системы повышений можно пропустить с разрешения Директора. 2. Вся работа должна скриниться, если док-в работы не будет, то вас не повысят. 3. Все ранги старшего состава могут также набираться по заявке на форуме, вне Системы повышений. 4. Среднему и старшему составу обязательно иметь Discord(ВК) и быть зарегистрированным на форуме. 5. Подделка отчётов СТРОГО наказуема! 6. Повыситься без отчета на форуме невозможно.
  5. Заявления на отпуск во фракции "Мэрия" Форма подачи заявления: 1. Ваш ник. 2. Ваш ранг. 3. Период отпуска (( от и до )). 4. Причина вашего отпуска. Примечание: 1. Заявление не по форме приниматься не будет.
  6. Руководство по РП-Отыгровкам В данной темы написаны РП-Отыгровки, которые пригодятся вам для тренировок и повышения ранга в Мэрии. 1. Отжимания. /me принял упор лежа /do Упор лежа принят. /me начал отжиматься /do Процесс... ( 3 раза ) /do Отжимания сделаны. /me закончил отжиматься 2. Приседания. /me начал приседать /do Процесс... ( 3 раза ) /do Приседания сделаны. /me закончил приседать 3. Прыжки с приседа. /me поставил ноги на ширине плеч и согнул их в коленях /me встал в стойку /me начал прыгать с приседа /do Процесс... ( 3 раза ) /do Прыжки с приседа сделаны. /me встал в исходное положение 4. Планка. /me принял упор на локтях /me встал в планку /do Стойка в планке принята. /me начал отстаивать стойку /do Процесс... ( 3 раза ) /do стойка в планке отстояна. /me закончил стоять в планке 5. Ходьба по бруску. /me залез на брусок /me ровно встал /me начал медленно идти по бруску /do Процесс... (x1) /me прошелся в один конец бруска /me повернулся на 180 градусов /me начал идти в другой конец /do Процесс... (x1) /me прошелся в обе стороны бруска /me аккуратно спрыгнул с бруска 6. Отработка ударов по груше. /me надел боксёрские перчатки на руки /do Перчатки надеты. /me начал отрабатывать удары по груше /do Процесс... (x3) /me закончил отрабатывать удары /me снял перчатки /do Перчатки сняты. 7. Подтягивание на перекладине. /me потянулся к перекладине руками /me ухватился за перекладину ладонями /me повис на перекладине /me начал отжиматься /do Процесс... (х3) /do Подтягивания сделаны. /me закончил подтягиваться /me убрал руки с перекладины 8. Упражнение на растяжку 1. /me сел, расставив ноги на ширине плеч /me начал поочередно тянуться руками к ногам /do Процесс… (3 раза) /me закончил поочередно тянуться руками к ногам /do Упражнение на растяжку сделано 9. Упражнение на растяжку 2. /me встал, стянув ноги вместе /do Cтойка принята /me начал тянуться руками к полу, не сгибая колен /do Процесс… (3 раза) /me закончил тянуться руками к полу /do Упражнение на растяжку сделано. 10. Шпагат. /me начал садиться на шпагат /do Процесс…(3 раза) /try сел на шпагат (если неудачно, то прописать команду еще раз, если снова неудачно, то приступайте к следующему пункту) /me аккуратно встал 11. Штанга. /me сжал ладонями поручень штанги /do Поручень штанги в руках. /me начал поднимать штангу /do Процесс… (3 раза)
  7. Охранный пост В данной теме написано руководство по охране поста. Это вам пригодится для повышения в Мэрии. Руководство по охране на посту: 1. Вы можете выбрать объект сами, однако ваше принятие, продолжение и конец поста должен принять кто-то из старшего состава или телохранители. 2. Шаблон охраны объекта. Принятие поста - /f Я, (должность) (Фамилия, Имя), принял пост охраны (название объекта). 0/30 (Либо же другое время, назначенное для должности). Продолжение поста - /f Я, (должность) (Фамилия, Имя), продолжаю пост охраны (название объекта). 15/30 Конец поста - /f Я, (должность) (Фамилия, Имя), закончил пост охраны (название объекта). 30/30 Примечание. - В продолжении поста, в пункте со временем Вы пишите время, назначенное на должность, деленное на два. Например: Вам нужно охранять какой-либо объект 20 минут. В продолжении поста вы пишите, что отстояли половину назначенного времени, т.е. 10/20.
  8. Информация о премиях В данном разделе расписана вся информация о премиях. Чтобы получить премию, ознакомьтесь со всей информацией ниже и подайте заявку в разделе "Отчеты и заявления ---> Заявление на премию". Как получить премию? Премию можно получить следующими способами: 1. Иметь хорошую активность на должности. 2. Присутствовать на мероприятиях. 3. Помощь старшему/высшему составу. 4. Иные способы. Премия ≠ зарплате за работу по должности. Премий за ранг НЕТ. За дополнительный ранг устанавливает премию Мэр. Размер премии. 1. Премия за посещение мероприятий: от 10000 до бесконечности на одного человека 2. Старшему/высшему составу платят премии выше, но это зависит от активности и работе, который он сделал 3. Иные способы получения премии - премия, которую устанавливает Мэр/Заместитель.
  9. Устав сотрудников мэрии В данном разделе написан свод правил для сотрудников мэрии, который вы обязаны соблюдать. Глава I. Общие положения 1.1 Незнание устава не освобождает вас от ответственности, данный устав является официальным сводом правил поведения сотрудников фракции. Данный свод правил обязан придерживаться каждый сотрудник фракции. 1.1.1 Данный устав может быть изменён в любой момент без оповещения сотрудников фракции. 1.1.2 Мэр (далее - лидер) в праве наказывать за нарушение, даже если тот или иной пункт правил отсутствует, с условием, что это правило будет добавлено. 1.1.3 Сотрудники также обязаны знать общий устав всех организаций. 1.1.4 За нарушение того или иного пункта правил лидер или старший состав имеют право выдать наказание в виде: - предупреждения; - выговора; - увольнения (может только лидер); - выдачи ЧС (может только лидер). 1.2 Лидер в праве решать самостоятельно как наказывать. 1.3 Лидер может не предъявлять доказательства вашего нарушения, если посчитает это нужным. 1.4 Лидер может дать вам ЧС фракции за те или иные грубые нарушения правил организации. 1.4.1 Если вы не согласны с ЧС или вам выдали ЧС без причины - уточните у лидера или напишите обжалование. 1.4.2 Лидер в праве самостоятельно решать на сколько давать черный список фракции (ЧСФ) 1.4.3 ЧС можно снять преждевременно, если оно было выдано по ошибке лидера фракции. 1.4.4 Если у вас закончился срок ЧС, вы должны написать лидеру о его снятии, предварительно предъявив доказательства, или же написать заявление на снятие ЧС. 1.5 Любой сотрудник должен подчиняться поручениям старшего состава и лидера фракции. 1.6 Каждый сотрудник на определённой должности наделён своими полномочиями. 1.7 Наказания выдаются в следующем формате: 3 предупреждения = 1 выговор, а 3 выговора = увольнение с внесением в ЧС. Сотрудник при наличии выговора(ов) не может повышаться и переводиться в другие фракции, и для этого ему сначала необходимо отработать наказание. Сотрудник может отработать его, при следующих условиях: - получении задания от старшего состава или лидера; - похвальном исполнении своих обязанностей; - участии в мероприятиях. 1.8 Сотрудники обязуются проверять объявления или новости которые пишутся в мессенджере организации. 1.9 Здания фракции (закрытые части для персонала) не являются общественным помещением, приводить туда друзей/родственников/знакомых запрещено. 1.10 Сотрудникам запрещено вступать с твинка (твинк - запасной аккаунт) во фракцию с любыми намерениями (от поднятия онлайна во фракции до розжига конфликтов). Данное правило распространяется на лидера и заместителя. 1.11 У каждого сотрудника в паспорте должны быть расписаны все личные РП данные (например: РП ФИО). 1.11.1 РП ФИО не должно содержать оскорблений, нецензурной брани, призыва к чему-либо согласно пункту 4.4. 1.11.2 Сотрудники обязаны вовремя обновлять свои документы (например: медкарта). 1.11.3 Каждый сотрудник должен иметь при себе заряженный телефон с привязанным к нему номером. 1.11.4 Вы не можете отказать своему начальству в показе документов. 1.12 Любой сотрудник может быть снят с должности в следующих случаях: - Нарушение правил сервера; - Профессиональная несостоятельность; - Плохой актив; - Розжиг конфликтов внутри фракции; - Антифракционная деятельность; - Нарушение устава и других правил организаций; - Слив запрещённой информации; - Обход правил сервера или фракции; - Неадекватное поведение в главном чате; - На усмотрение лидера. 1.13 Любой сотрудник не имеет право переводиться без разрешения лидера организации. 1.13.1 Сотрудник не имеет право переводиться если отработал менее чем 30 календарных дней. 1.13.2 Сотрудник не имеет право уволиться если отработал менее чем 30 календарных дней. 1.13.3 Сотрудник не имеет право брать отпуск если отработал менее чем 30 календарных дней. 1.14 Рабочим днем считается каждый день, кроме воскресенья, и рабочее время делится на две смены: дневную (с 8:00 до 20:00) и ночную. 1.14.1 Сотрудники мэрии обязаны выполнять свою работу и обязанности только во время дневной смены. 1.14.2 Сотрудник, находящийся в здании фракции вне дневной смены, автоматически подтверждает своё принятие ночной смены и недействительность на себя пункта 1.14.1. 1.15 В рабочее время минимум 1 сотрудник должен находиться за паспортной стойкой. 1.15.1 Старший состав обязан выдавать паспорта при отсутствии секретарей и лицензеров. Глава II. Правила нахождения во фракции 2.1 Запрещено вести себя неуважительно, неадекватно и оскорбительно по отношению к старшему и высшему составу фракций, вести себя неадекватно в мэрии, а также оскорблять коллег и фракции. (Наказание: пред/выговор) 2.2 Запрещено разжигать внутриорганизационные и межфракционные конфликты. (Наказание: выговор/увольнение) 2.3 Запрещено превышать свои полномочия на основания вашей должности в организации. (Наказание: выговор) 2.4 Запрещено находиться во фракции с целью навредить ей. (Наказание: ЧС) 2.5 Всем сотрудникам запрещено переманивать людей в свою организацию. (Наказание: ЧС) 2.6 Запрещено вносить в /ignore своих коллег. (Наказание: выговор) 2.7 Водителям и выше запрещено нарушать РП-правила, РП-термины. (Наказание: проверка/увольнение) 2.8 Запрещено не закрывать после себя двери. (Наказание: пред/выговор) Исключения: двери, соединяющие два коридора, которые находятся в закрытой зоне. 2.9 Запрещено не повышаться со стажера на протяжении 1 недели. (Наказание: увольнение) 2.10 Запрещено входить в кабинет ст. состава (высшего состава) без разрешения (стука). (Наказание: пред/выговор) 2.11 Нельзя входить в гетто (Запрещено ходить по территории банд даже с добрыми намерениями). (Наказание: пред/выговор) Исключение: у вас там бизнес, квартира, либо же у вас есть разрешение от Лидера. 2.12 Запрещается употреблять, хранить, продавать и использовать запрещенные вещества/предметы без разрешения в рабочее время. (Наказание: пред/выговор) К числу запрещенных веществ и предметов относятся: - Алкоголь; - Табачные изделия (снюс, вейп); - Наркотические вещества; - Огнестрельное оружие; - Патроны/гранаты. 2.13 В здании мэрии нельзя носить и использовать нрп предметы(туда также входят элитры, зачарованные вещи, зелья, транспорт и предметы, скрывающие ники). (Наказание: пред/выговор) 2.14 Запрещено продвигать банды/организованные преступные группировки в любом виде или сотрудничать с ними. (Наказание: пред/выговор) 2.15 Запрещено находиться в рабочее время на закрытых территориях без разрешения. (Наказание: пред/выговор) 2.16 Сотрудникам мэрии запрещено в рабочее время иметь на себе розыск более 1 звезды, убивать гражданских, участвовать в ограблениях или находиться в КПЗ. (Наказание: пред/выговор) 2.17 Запрещено выдавать паспорта людям, находящимся в розыске, и тем, кто намеренно хочет нарушить правила заполнения (( также запрещено выдавать паспорта твинкам )). (Наказание: ЧС) Примечание: если вы не знали, что данный человек хотел нарушить правила, то ваше нарушение будет прощено. 2.17.1 Запрещено открывать фракционный люк при наличии сотрудника, стоящего за стойкой и уполномоченного выдавать паспорта. (Наказание: пред/выговор) 2.18 Запрещено выдавать условно-досрочные освобождения одному и тому же лицу более 2 раз в день. (Наказание: пред/выговор) 2.19 Запрещено спать (( находиться в АФК )) в рабочую смену. (Наказание: предупреждение) Глава III. Правила поведения на мероприятиях 3.1 О проведении мероприятий сообщает старший состав (высший состав) фракции. 3.1.1 Мероприятия могут проводиться только при условии, что помимо организаторов присутствует ещё не менее двух сотрудников, принявших рабочую смену. 3.2 Запрещено создавать лишний шум, мешать или срывать своим коллегам мероприятие. (Наказание: пред/выговор) 3.2.1 Во время срыва мероприятий нужно соблюдать спокойствие и слушать указания старшего состава. (В ином случае можете получить предупреждение) 3.3 Запрещено не выполнять требования старшего состава во время мероприятия. (Наказание: выговор) Исключения: 1. Требования не содержат адекватный контекст. 2. Вы выше по должности. 3.4 На мероприятие запрещено не приходить, если на нем 1 или меньше человек. (Наказание: предупреждение) 3.4.1 Стажерам запрещено не посещать лекции в дневную смену. (Наказание: предупреждение) 3.5 Запрещено покидать игру во время мероприятия. (Наказание: предупреждение) Глава IV. Правила в рации 4.1 Лидер имеет право изменять правила раций, касающиеся нерабочего времени. 4.2 Запрещено нарушать правила чата (подробнее в /rules) в рации. (Наказание: пред/выговор) 4.3 Запрещено передавать конфиденциальную информацию из рации. (Наказание: выговор) 4.4 Запрещено рекламировать что-либо в рации. (Наказание: выговор) 4.5 В рации запрещены какие-либо форматирования сообщений. (Наказание: пред/выговор) Исключение: сообщения от старшего состава о проведении мероприятий и повышений в сочетании с ярко-красным и жирным шрифтами. Глава V. Правила пользованием модификациями 5.1 Сотрудник, вступивший в старший состав, должен установить все серверные моды (plasmovoice, emotecraft) в течении адаптивного периода. (В случае возникновения затруднений рекомендуется обратиться к мэру). 5.2 Голосовой чат является IC чатом, и качество звука микрофона, при его использовании должно быть нормальным. 5.3 Запрещено нарушать правила чата и общения (подробнее в /rules) в голосовом чате. (Наказание: пред/выговор) 5.4 Запрещены беспричинные крики, использование звуковых эффектов и любые другие действия, мешающие игровому процессу. (Наказание: пред/выговор) Исключение: музыка при наличии РП-предмета или отыгровки. 5.4.1 В здании мэрии запрещено воспроизводить музыку в голосовом чате. (Наказание: пред/выговор) 5.5 Запрещено использование нонРП эмоций в рабочее время. (Например: статичные эмоции в движении). (Наказание: пред/выговор) 5.6 На тренировках запрещено самовольное использование эмоций, если они не связаны с выполнением заданий. (Наказание: пред/выговор)
  10. Заявление на старший состав Форма: 1. Ваш никнейм. 2. Discord/VK. 3. Ваш возраст. 4. Насколько хорошо вы знаете рп-термины и рп-правила?(по 10-бальной шкале) 5. Насколько качественно и быстро вы умеете отыгрывать рп? (по 10-бальной шкале) 4. Согласны ли вы на испытательный срок 14 дней? (Да\Нет). 5. Почему именно вас мы должны взять на эту должность? (Эссе не менее 50 слов). Примечание. 1. Заявки принимаются от 4 ранга (по разрешению лидера с 1 ранга). 2. Новую заявку можно оставить спустя 21 день после написания предыдущей.
  11. Система повышения Здравия желаю, в данной теме сотрудники полиции могут ознакомиться с критериями и пунктами, которые необходимо выполнять для повышения в звании. Требования: [Ранг I] “Рядовой” —> [Ранг II] “Сержант”. 1. Сдать РП термины Майору и выше. 2. Сдать уставное общение Майору и выше. 3. Сдать присягу Майору и выше. 4. Сдать устав Майору и выше. 5. Иметь 60 законопослушности в паспорте. Сдать отчёт [Ранг II] “Сержант” —> [Ранг III] “Старшина”. 1. Сдать правила ареста Майору и выше. 2. Сдать закон Майору и выше. 3. Сдать тен. коды Майору и выше. 4. Сдать физ. нормативы Майору и выше. 5. Иметь 90 законопослушности в паспорте. Сдать отчёт [Ранг III] “Старшина” —> [Ранг IV] “Прапорщик”. 1. Сдать правила штрафа Майору и выше. 2. Сдать разборку и сборку AK - 47 Майору и выше. 3. Выполнить 1 поручение от Майора и выше. 4. Патрулировать мэрию; 10 минут, с докладом каждые 5 минут. 5. Иметь 120 законопослушности в паспорте. Сдать отчёт [Ранг IV] “Прапорщик” —> [Ранг V] “Лейтенант”. 1. Выполнить 2 поручения от Майора и выше. 2. Патрулировать мэрию; полицейский участок 20 минут, с докладом каждые 10 минут. 3. Арестовать 5 человек. 4. Присутствовать на 1 лекции. 5. Иметь 150 законопослушности в паспорте. Сдать отчёт [Ранг V] “Лейтенант” —> [Ранг VI] “Капитан”. 1. Патрулировать мэрию; полицейский участок; больницу 30 минут, с докладом каждые 10 минут. 2. Арестовать 10 человек. 3. Оштрафовать 1 человека. 4. Присутствовать на 2х лекциях. 5. Присутствовать на 1 тренировке. 6. Иметь 180 законопослушности в паспорте. Сдать отчёт [Ранг VI] “Капитан” —> [Ранг VII] "Майор”. 1. Пройти особый опрос от Полковника и выше. 2. Патрулировать мэрию; полицейский участок; больницу; СМИ 40 минут, с докладом каждые 10 минут. 3. Арестовать 20 человек. 4. Оштрафовать 2 человека. 5. Провести 2 тренировки. 6. Иметь 210 законопослушности в паспорте. Сдать отчёт [Ранг VII] “Майор” —> [Ранг VIII] “Подполковник". 1. Выбирается лично генералом или по заявкам. Подать заявку [Ранг VIII] “Подполковник” —> [Ранг IX] “Полковник”. 1. Выбирается лично генералом или по заявкам. Подать заявку Примечания: 1. Пункт из системы повышений можно проигнорировать с разрешения Генерала. 2. Отчёт без доказательств не принимается. 3. Все ранги старшего состава могут также набираться по заявке на форуме, вне системы повышений. 4. Среднему и старшему составу обязательно иметь Discord и быть зарегистрированным на форуме. 5. Подделка отчётов СТРОГО наказуема! 6. Повышать без отчёта запрещено.
  12. Отчёты для повышения В данной теме вы можете оставить свой отчёт для повышения ранга в Армии. Форма. 1. Ваш игровой ник. 2. Ваш настоящий ранг. 3. На какой ранг хотите повыситься. 4. Доказательства о проделанной работе. Правила подачи. 1. Скриншот/Демка не должен быть использован 2 раза, если он был принят и использован. 2. За подделку отчета скрина/Демки может повлечь за собой вплоть до ЧС. 3. Обман лидера/Заместителя/Помощника может повлечь до ЧС фракции. 4. За не правильную подачи анкеты, мы в праве отказать, но скриншот на прошлом отчёте не принимается. 5. Заместитель/Помощник может принимать только написав принято/отказ с причиной, с лишними комментариями вы праве блокировать до 24 часов и удаление сообщение которое было написано. 6. Скриншот только полноэкранный может приниматься, за не полноэкранные отказ.
  13. Тен-коды Здравия желаю! В данной теме написаны тен-коды, которые вам пригодятся при общении на работе. Коды состояний. CODE 0: Самый приоритетный вызов, обычно объявляется, когда офицер/офицеры на земле ( ранены/убиты ), все юниты не имеют права игнорировать данный вызов, они должны бросить все свои дела и отправиться по коду. (Ложное объявление кода 0 влечет за собой наказание, вплоть до увольнения) CODE 1: Вызов, приоритетнее Кода 3, обычно объявляется, когда по офицерам открыт огонь. CODE 2: Мало приоритетный вызов, без сирен и мигалок. CODE 3: Высоко приоритетный вызов, с сиреной и мигалками. CODE 4: Помощь не требуется. CODE 5: Опасная ситуация. CODE 6: Задерживаюсь на локации. CODE 7: Ухожу на обеденный перерыв. Ten-Codes. 10-4: Понял / Так точно. 10-6: Не могу выполнить / Нет. 10-11: Обстановка. 10-13: Запрашиваю напарника. 10-14: Запрашиваю EMS. 10-20: Локация. 10-30: Вызов обработан. 10-40: Большая группа людей. (5 и более) 10-53: Запрашиваю эвакуатор. 10-55: Провожу траффик-стоп. 10-57 V(ICTOR): Веду преследование за автомобилем. 10-57 F(ELIX): Веду пешую погоню. 10-60: Информация об автомобиле. 10-66: Остановка повышенного риска (если известно, что подозреваемый в авто вооружен/совершил преступление. Если остановка произошла после погони). 10-71: Запрашиваю один патруль. 10-72: Запрашиваю два патруля. 10-73: Запрашиваю три патруля. 10-99: Ситуация урегулирована. Status. nRFR - недоступен для запросов и вызовов. RFR - доступен для запросов и вызовов.
  14. Правила ареста Здравия желаю, в данной теме написаны правила ареста для сотрудников Полиции, которые обязаны его соблюдать. РП отыгровка ареста: /me заломал человека напротив /do Наручники висят на поясе. /me снял наручники с пояса, надел на человека напротив и защёлкнул их /do Наручники защёлкнуты. Правила ареста: 1. При задержании человека с 1 и более звёзд, вы должны отыграть РП не менее 4 строки. 2. Запрещено выдавать розыск человеку без весомой на, то причины. Розыск требуется выдавать по статьям, либо же если человек отказывается показывать паспорт розыск = 2/3 звезды, на ваше усмотрение. 3. Нельзя выдавать розыск за ношение холодного оружие с 1 раза без предупреждения. В первый раз вы обязаны предупредить человека, чтобы он убрал холодное/огнестрельное оружие, если человек не подчиняется вашим требованиям, вы можете на второй раз выписать штраф в размере 2.500 - 5.000$. Если человек в третий раз не подчиняется вашим требованиям, вы можете выдать ему розыск = 2 - 4 звезды. 4. По статье 73, вы имеете право по жалобе от человека телепортироваться к нему, и за помеху в регионе заморозить нарушителя дубинкой и посадить без РП отыгровки. 5. При рейде на гетто вы имеете право выдать бандам розыск = 5 звёздам, и попросить сдаться, если банды не соглашаются сдаваться вы имеете право подкрасться со спины, заморозить и задержать с РП отыгровкой.
  15. Устав сотрудников Полиции Здравия желаю! В данной теме написан свод правил для сотрудников Полиции, которые обязаны его соблюдать. Глава I - Основные правила полиции. 1.1 Незнание устава не освобождает вас от ответственности, данный устав является официальным сводом правил поведения сотрудников фракции. Данный свод правил обязан придерживаться каждый сотрудник фракции. 1.1.1 Данный устав может быть изменён в любой момент без оповещения сотрудников фракции. 1.1.2 Лидер организации (далее - лидер) в праве наказывать за нарушение, даже если тот или иной пункт правил отсутствует, с условием, что это правило будет добавлено. 1.1.3 Сотрудники также обязаны знать общий устав всех организаций. 1.1.4 За нарушение того или иного пункта правил лидер или старший состав имеют право выдать наказание в виде: - предупреждения; - выговора; - увольнения (может только лидер); - выдачи ЧС (может только лидер). 1.2 Лидер в праве решать самостоятельно как наказывать. 1.3 Лидер может не предъявлять доказательства вашего нарушения, если посчитает это нужным. 1.4 Лидер может дать вам ЧС фракции за те или иные грубые нарушения правил организации. 1.4.1 Если вы не согласны с ЧС или вам выдали ЧС без причины - уточните у лидера или напишите обжалование. 1.4.2 Лидер в праве самостоятельно решать на сколько давать черный список фракции (ЧСФ) 1.4.3 ЧС можно снять преждевременно, если оно было выдано по ошибке лидера фракции. 1.4.4 Если у вас закончился срок ЧС, вы должны написать лидеру о его снятии, предварительно предъявив доказательства, или же написать заявление на снятие ЧС. 1.5 Любой сотрудник должен подчиняться поручениям старшего состава и лидера фракции. 1.6 Каждый сотрудник на определённой должности наделён своими полномочиями. 1.7 Наказания выдаются в следующем формате: 3 предупреждения = 1 выговор, а 3 выговора = увольнение. (в виде первого предупреждения лидер имеет право выдать штраф от {} до {}). Сотрудник при наличии выговора может его отработать, при следующих условиях: - получении задания от старшего состава или лидера; - повышения в должности, - похвальном исполнении своих обязанностей; - участии в мероприятиях. 1.8 Сотрудники обязуются проверять объявления или новости которые пишутся в мессенджере организации. 1.9 Здания фракции (закрытые части для персонала) не являются общественным помещением, приводить туда друзей/родственников/знакомых запрещено. 1.10 Сотрудникам запрещено вступать с твинка (твинк - запасной аккаунт) во фракцию с любыми намерениями (от поднятия онлайна во фракции до розжига конфликтов). Данное правило распространяется на лидера и заместителя. 1.11 У каждого сотрудника в паспорте должны быть расписаны все личные РП данные (например: РП ФИО). 1.11.1 РП ФИО не должно содержать оскорблений, нецензурной брани, призыва к чему-либо согласно пункту 4.4. 1.11.2 Вы не можете отказать своему начальству в показе паспорта. 1.12 Любой сотрудник может быть снят с должности в следующих случаях: - Нарушение правил сервера; - Профессиональная несостоятельность; - Плохой актив; - Розжиг конфликтов внутри фракции; - Антифракционная деятельность; - Нарушение устава и других правил организаций; - Слив запрещённой информации; - Обход правил сервера или фракции; - Неадекватное поведение в главном чате; - На усмотрение лидера. 1.13 Любой сотрудник не имеет право переводиться без разрешения лидера организации. 1.13.1 Сотрудник не имеет право переводиться если отработал менее чем 30 календарных дней. 1.13.2 Сотрудник не имеет право уволиться если отработал менее чем 30 календарных дней. Глава II - Обязанности сотрудников Полиции. 2.1 Сотрудник полиции обязан соблюдать устав и правила города(сервера). 2.2 Главной обязанностью сотрудников полиции является, защита гражданских лиц, обеспечение общественной безопасности и порядка в городе, поимка и наказание нарушителей закона. 2.3 Сотрудник полиции обязан реагировать на вызовы и запросы на подмогу от других государственных структур. 2.4 Общение Сотрудника Полиции должно соответствовать всем правилам общения , касается и общения с работниками иных Гос.Структур , Гражданскими. 2.5 Адекватное поведение Сотрудника Полиции - Обязанность Полицейского на уровне с вышеперечисленными. Глава III - Сотруднику Полиции запрещено. 3.1 Использовать оружие без причины. 3.2 Хранить и употреблять наркотические вещества. 3.3 Нецензурно выражаться, оскорблять кого-либо. 3.4 Употреблять алкоголь в рабочее время. 3.5 Сотрудничать с ОПГ. 3.6 Пререкаться со старшими по должности, а также оспаривать их приказы. 3.7 Задерживать, либо выдавать штраф без причины и доказательств. 3.8 Брать или давать взятки. 3.9 Использовать ЛТС в рабочее время. 3.10 Использовать РТС в личных целях. 3.11 Оставлять двери в П.У. открытыми. 3.12 Принимать физическую силу, а также огнестрельную против своих сотрудников(ТК). 3.13 Вести себя агрессивно в отношении граждан или сотрудников. 3.14 Запрашивать документы без причины. 3.15 Прогуливать рабочий день. 3.16 Увольнять без доказательств. 3.17 Выдавать выговор и т.д. без доказательств. 3.18 Создавать помеху сотруднику Полиции. 3.19 Арестовывать без РП отыгровки. 3.20 Входить в гетто без разрешения Генерала или Полковника. 3.21 Халатное отношение к работе и к своей должности. 3.22 Нарушать субординацию. 3.23 Обманывать начальство. 3.24 Продавать оружие, либо боеприпасы. 3.25 Продавать дубинки. 3.26 Нарушать законы PalaceCity. 3.27 Убивать гражданских. 3.28 Арестовывать выше "Кадета" или "Рекрута" в рабочее время. 3.29 Входить на территорию Армии, без разрешения Маршала, либо Генерала и/или не имея звания "Лейтенант". 3.30 Нарушать РП термины. 3.31 Использовать преимущество полиции ради корыстных целей. 3.32 Иметь 4 звезды и более. 3.33 Запрещён фарм арестов. 3.34 Нельзя играть в казино во время рабочего дня. 3.35 Использовать неточности в уставе в свою пользу. 3.36 Отказываться от посещения какого-либо мероприятия. (Лив с игры тоже считается) 3.37 Разговаривать не по уставному общению. (искл. лидеру, и гл.заму) 3.38 Неисполнение приказов Прапорщика-Генерала (искл. Если приказ противоречит уставу, или приказу более высшего по званию) 3.39 Запрещена работа вне рабочего дня(нрп время) 3.40 Запрещено навязывать/устраевать/поддерживать конфликт. Глава IV - Правила рации. 4.1 Запрещено МГшить в рацию, писать НРП информацию без скобок (()). 4.2 Запрещено оскорбление в рацию. 4.3 Запрещено принимать на повышение в рацию. ( Искл. когда в муте) 4.4 Запрещено проводить собрания в рации. (Искл. когда выключен чат) 4.5 Запрещено использовать нецензурные выражения в рации. 4.6 Запрещено писать цветным/другим шрифтом с помощью "&" (искл. Лидер/Зам) 4.7 Запрещено писать в рацию без тега вашего отдела. Глава V - Правила строя 5.1 Запрещены разговоры в строю. 5.2 Запрещено доставать оружие в строю. 5.3 Запрещено засыпать в строю более, чем на 2 минуты(AFK) 5.4 Запрещено самовольно покидать строй. 5.5 Запрещено открывать огонь без приказа. 5.6 Запрещено пререкание к старшему по званию. 5.7 Запрещены любые движение в строю. (Искл. по команде) 5.8 При выдаче оружия на МП, после МП вы обязаны вернуть оружие Генералу/Генералу-Полковнику полиции. (Наказание: Увольнение) Глава VI - правила рейда 6.1 На рейде запрещено открывать огонь без приказа. 6.2 Запрещено идти на рейд без Генерала/Полковника полиции. 6.3 Запрещено быть на рейде не имея звания "Рядовой". 6.4 Запрещено выдавать розыск/штраф на рейде. Глава VII - Отчёты и принятие 7.1 Нельзя без разрешение повышать человека если человек уже взялся за повышение. 7.2 Запрещено использовать скриншот от предыдущих отчётов. 7.3 Повышение разрешено только 1 раз в день. 7.4 Принимают только люди со званием “Подполковник” и выше. 7.5 Если у вас имеется выговор или предупреждение вы не сможете повыситься в должности или перевестись в другую фракцию. Глава VIII - Правила проведения МП. 8.1 Мероприятия могут проводить по разным категориям с следующих рангов: - Тренировка с звания "Сержант" - Лекция с звания "Мл.Лейтенант" - РП миссия с звания "Капитан" - Межфракционное мероприятие с звания "Полковник" 8.2 Мероприятия разрешено проводить, если на нём будут присутствовать от 3-ёх человек и более. 8.3 По завершении мероприятия проводящий обязан написать следующее: На мероприятии были: (( Никнеймы присутствующих )) можете фиксировать. 8.4 Собрания разрешено проводить с звания "Подполковник". (Если Подполковника и выше нет в сети, разрешается ТОЛЬКО Майору) Примечание. Выговоры или предупреждения можно снять его отработкой, то есть заданием от ст.состава, участие в мероприятии, похвалой в вашей работе. Если вы попытаетесь дать взятку для снятия выговора или предупреждения вы получите ЧС фракции.
  16. Отчёты для получения премии Здравия желаю, дорогие сотрудники. Теперь вы будете получать премию за проделанную работу (мп, рп, повышение людей и другое) Правила подачи. 1. Подделывание скринов наказуемо. 2. Если с момента фиксации мп/повышения сотрудника и т.д прошёл 1 день, скрин не действителен. 3. Подавать отчёт можно минимум от 2 мп. 3.1 И не более 10 мп. 4. Принимать данные отчёты имеет право только лидер, если лидер в отпуске, принимает заместитель. 4.1 Исключения только по разрешению лидера. 5. Если на ваш отчёт не ответили в течении 12 часов - отчёт недействителен. 6. Подавать отчёт может каждый. Форма подачи. 1) Ваш ник. 2) Ваша должность. 3) Скрины с проделанной работой.
  17. Снятие и выдача наказаний В данной теме вы можете оставить заявление на снятие по форме наказания. Общая информация. 1. Выговор или пред вы можете получить за какое-либо нарушение устава и других правил. 2. При получении 3-х предупреждений, вы получаете выговор. При получении 3-х выговоров, вас увольняют. 3. За любое нарушение Лидер или Заместитель Армии имеет право выбрать любое наказание, хоть всего 1 предупреждение, хоть выговор. 4. Чтобы снять выговор генералу или полковнику, надо сделать x2 отчёт за неделю. 5. Чтобы снять предупреждение генералу или полковнику, надо сделать такое же заявление в эту тему как и другим сотрудникам, но не для снятия преда, а для выговора. (( Т.е. Снятие преда для генерала или полковника=снятие выговора )). 6. Также в эту тему будет поступать информация о том кто получил выговор, и о том кто снял. Снятие выговора. Для снятия выговора надо: 1. Побывать на двух тренировках. 2. Побывать на двух РП заданиях. 3. Побывать на одном мероприятии. 4. Отстоять на любом посту 40 минут с докладом каждые 10 минут. 5. Сдать устав (( независимо от того сдали ли вы его ранее )). Примечание. 1. Если выговор был за нарушение мг, сдать знание РП-терминов Форма заявления на снятие выговора. 1. Ваш ник. 2. За что был получен выговор. 3. Проделанная работа. Снятие предупреждения. Для снятия предупреждения надо: 1. Побывать на одной тренировке. 2. Побывать на одном РП задании. 3. Если пред был выдан за нарушение мг, сдать знание РП-терминов. Форма заявления для снятия предупреждения. 1. Ваш ник. 2. За что был получено предупреждение. 3. Проделанная работа. Для полковников и генералов. Выдача выговора/предупреждения. 1. Ваш ник. 2. Ник сотрудника. 3. Скрин или видео с нарушением, или ссылка на жалобу. 4. Какой по счёту выговор и пред. Пример: Ник, 0/3 выговор, 0/2 пред (( смотреть прошлые сообщения с выдачей выговоров )). Снятие выговора/предупреждения. Процентировать заявление сотрудника из этой темы, написать "Выговор будет снят" или "Отказ, (причина)".
  18. Заявление на отпуск. Здравия желаю, бойцы! В этом разделе можно подать заявку на отпуск. Внимательно читаем примечания, если вы что-то не заметили или не согласны, то это исключительно ваши проблемы. Форма подачи. Я (Звание ) ( ФИ ) хочу уйти в отпуск с __ по __ число (если есть причина, то нужно указать). Примечания. 1. Заявку кидаем строго по указанной выше форме! Без причины отпуск можно получить, но короткий, в основном не больше недели. Если причина есть и она достаточно адекватная, то её следует указать для того чтобы повысить шанс одобрения отпуска. 2. Лидер вправе предложить вам другие сроки отпуска на которые вы можете отказаться или согласиться. 3. Лидер может отклонить вашу заявку без причины, это следует обговорить только с ним. 4. Запрещено брать отпуск на испытательном сроке. 5. Лидер вправе отказать вам в выдачи отпуска если у вас нет причины или причина недостаточно весомая. 6. На заявку может ответить заместитель, но только с разрешения лидера. 7. Лидеру разрешено рассматривать заявку в течение 3 суток с момента отправки и только потом ответить на неё. 8. Если вашу заявку отклонили, то следующую заявку можно подать только через 24 часа с момента отклонения. 9. Во время отпуска сотрудник освобождается от работы, поручений, посещения мероприятий (за исключением ЧП и особой важности) и т.п. 10. Сотрудник находящийся в отпуске не может находиться на ВЧ без разрешения старшего состава! 11. Сотрудник находящийся в отпуске не может как-либо пользоваться своими полномочиями без разрешения старшего состава. 12. Сотрудник является гражданским лицом на время проведения отпуска. 13. Сотруднику запрещено пользоваться рацией во время отпуска. 14. Сотрудник находящийся в отпуске всё равно не должен нарушать некоторые пункты устава (следует уточнять у самого лидера). 15. Арест преступников во время отпуска следует избегать. Увидев нарушителя вы первым делом должны обратиться к сотрудникам полиции и только с их просьбы или в особой нужде произвести арест самому.
  19. ЗАЯВЛЕНИЕ НА ПОЛКОВНИКА В данной теме вы можете оставить своё заявление на генерала Армии строго по форме, которая написана ниже. Обязательно соблюдайте требования для должности! ТРЕБОВАНИЯ 1. Онлайн по 2-3 часа; 2. Находиться во фракции "Армия"; 3. 250 законопослушности; 4. Адекватность; 5. Стрессоустойчивость; 6. Бесконфликтность; 7. Возраст от 13 лет; 8. Не иметь выговоров/предупреждений; 9. Знать устав, РП термины, уметь отыгрывать РП, знать график работы. ОБЯЗАННОСТИ 1. Регулярно проводить РП задания, тренировки, раздачу постов, проверки утренние и вечерние, раздачу патрулей, мероприятия. 2. Проверять жалобы, отчёты, заявки и т.д в разделе армии на форуме. 3. Привлекать игроков во фракцию. 4. Выполнять поручения лидера(Кроме тех которые нарушают клятву, устав, и законы PalaceCraft) ФОРМА ПОДАЧИ ЗАЯВЛЕНИЯ 1. Ваш nickname; 2. Ваш возраст (реальный); 3. Ваше звание во фракции; 4. Ваш часовой пояс; 5. Грамотность 1/10; 6. Адекватность 1/10; 7. Знание правил 1/10; 8. Скрин игрового паспорта, с двух страниц; 9. Скрин статистики в /fo; 10. Ссылка на ваш ВКонтакте; 11. Ваш Discord; 12. Согласны ли вы с тем, что лидер может снять вас даже из-за самых незначительных косяков? ПРИМЕЧАНИЯ 1. Если вы оставили заявку, не спамьте лидеру о том чтоб он быстрее её проверил, если всё в заявлении правильно, и вы подходите, лидер напишет вам в ВК и назначит дату обзвона. 2. Если на вашу заявку не ответили в течении 10 суток, то она становится не действительной. 3. Лидер может вас снять с должности заместителя лишь из-за одного нарушения, будьте бдительны. 4. Если вы не уверены в том что справитесь с должностью заместителя, лучше оставить своё желание встать на эту должность на другие времена.
  20. Заявление на Подполковника Армии Я майор ф.и.о (Персонажа вашего) хочу вступить на полковника армии и попрошу одобрить мою заявку. На Я сотрудник армии ф.и.о(Персонажа вашего) хочу вступить на полковника армии и попрошу одобрить мою заявку. Форма. 1. Ваш ник. 2. Сколько вам лет. 3. Адекватность/Грамматической по 10 балльной шкале. 4. Я соглашаюсь на правила которые выдвинет маршал армии (( Лично выдаю ваши правила, что и как )). 5. Ваш Discord. 6. Ваш VK ссылка. Требования от вас. 1. Онлайн минимум 2-3 часа в день. 2. Адекватно, кратко и ясно объяснять что вы делайте на должности и уметь прикладывать грамотные доказательство. 3. Адекватность. 4. Привязка к аккаунту по ВК. 5. Слушаться указание маршала. Если же не выполняется требование, тут на усмотрение маршала армии.
  21. Устав сотрудников армии В данном разделе написан свод правил для сотрудников {организации}, который вы обязаны соблюдать. Глава I. Общие положения 1.1 Незнание устава не освобождает вас от ответственности, данный устав является официальным сводом правил поведения сотрудников фракции. Данный свод правил обязан придерживаться каждый сотрудник фракции. 1.1.1 Данный устав может быть изменён в любой момент без оповещения сотрудников фракции. 1.1.2 Лидер организации (далее - лидер) в праве наказывать за нарушение, даже если тот или иной пункт правил отсутствует, с условием, что это правило будет добавлено. 1.1.3 Сотрудники также обязаны знать общий устав всех организаций. 1.1.4 За нарушение того или иного пункта правил лидер или старший состав имеют право выдать наказание в виде: - предупреждения; - выговора; - увольнения (может только лидер); - выдачи ЧС (может только лидер). 1.2 Лидер в праве решать самостоятельно как наказывать. 1.3 Лидер может не предъявлять доказательства вашего нарушения, если посчитает это нужным. 1.4 Лидер может дать вам ЧС фракции за те или иные грубые нарушения правил организации. 1.4.1 Если вы не согласны с ЧС или вам выдали ЧС без причины - уточните у лидера или напишите обжалование. 1.4.2 Лидер в праве самостоятельно решать на сколько давать черный список фракции (ЧСФ) 1.4.3 ЧС можно снять преждевременно, если оно было выдано по ошибке лидера фракции. 1.4.4 Если у вас закончился срок ЧС, вы должны написать лидеру о его снятии, предварительно предъявив доказательства, или же написать заявление на снятие ЧС. 1.5 Любой сотрудник должен подчиняться поручениям старшего состава и лидера фракции. 1.6 Каждый сотрудник на определённой должности наделён своими полномочиями. 1.7 Наказания выдаются в следующем формате: 3 предупреждения = 1 выговор, а 3 выговора = увольнение. (в виде первого предупреждения лидер имеет право выдать штраф от {} до {}). Сотрудник при наличии выговора может его отработать, при следующих условиях: - получении задания от старшего состава или лидера; - повышения в должности, - похвальном исполнении своих обязанностей; - участии в мероприятиях. 1.8 Сотрудники обязуются проверять объявления или новости которые пишутся в мессенджере организации. 1.9 Здания фракции (закрытые части для персонала) не являются общественным помещением, приводить туда друзей/родственников/знакомых запрещено. 1.10 Сотрудникам запрещено вступать с твинка (твинк - запасной аккаунт) во фракцию с любыми намерениями (от поднятия онлайна во фракции до розжига конфликтов). Данное правило распространяется на лидера и заместителя. 1.11 У каждого сотрудника в паспорте должны быть расписаны все личные РП данные (например: РП ФИО). 1.11.1 РП ФИО не должно содержать оскорблений, нецензурной брани, призыва к чему-либо согласно пункту 4.4. 1.11.2 Вы не можете отказать своему начальству в показе паспорта. 1.12 Любой сотрудник может быть снят с должности в следующих случаях: - Нарушение правил сервера; - Профессиональная несостоятельность; - Плохой актив; - Розжиг конфликтов внутри фракции; - Антифракционная деятельность; - Нарушение устава и других правил организаций; - Слив запрещённой информации; - Обход правил сервера или фракции; - Неадекватное поведение в главном чате; - На усмотрение лидера. 1.13 Любой сотрудник не имеет право переводиться без разрешения лидера организации. 1.13.1 Сотрудник не имеет право переводиться если отработал менее чем 30 календарных дней. 1.13.2 Сотрудник не имеет право уволиться если отработал менее чем 30 календарных дней. Глава II. Запрещено 1. Нецензурно выражаться, не уважительно относиться гражданским/Армейцев во время службы рабочей. 2. Не уставное общение с гражданскими/Армейцами. 3. Нарушать субординации. 4. Продавать оружие/Боеприпасы. 5. Продавать наркотические вещества. 6. Нарушать законы PalaceCraft. 7. Нападать на своих сотрудников(ТК). 8.Убивать людей без предупреждение: 8.1 Убивать человека даже если знайте что у него оружие, только если он его не достаёт/Держит, но фиксировать что он достал или с оружием в руке, иначе (( ДМ )). 9. Выдавать звёзды/Штрафов без причин и доказательств. 12. Запрещено ударять дубинкой своих же коллег. 13. Халатное отношение к службе или как то иначе деградировать службу армии. 14. Коррупция. 15. Передача оружие/Боеприпасов огнестрельного оружие. Исключение: Полковник и генерал игнорируется это правило. 16. Нарушать клятву которой присягали. 20. Взаимодействовать и помогать криминалу или подобным организациям.(Если вы конкретно решили предать).. 17. Стрельбу по полиции “Прапорщик” Если же не самооборона. А) Стрельба может только самообороне, в других случаях это ДМ 18. Сажать без отыгровок рп. 19. Запрещено носить автомат калашникова от звания "рекрут" до "сержант" А) Лидер сам выдаёт автомат солдатам при необходимости. Б) Ст. Сержантам разрешено носить и применять автомат калашникова лишь в случаи проникновения или нападения на военную часть! В) За использование автомата без причины ст.состав в праве выдать вам выговор. 20. Рекрутам - Старшинам запрещено покидать часть без ведома вышестоящих офицеров. 21. Бойцы от ранга "Лейтенант" могут ходить по городу с оружием если они состоят в Росгвардии. 22. Если полицейский проник на базу без ведома "Подполковника" (Полковника/Генерала/Маршала) он будет задержан и понесёт наказание. 23. Росгвардия имеет право повязать полицейского если он проникнет на военную часть без ведома вышеупомянутых офицеров. 24. Если боец игнорирует приказы старших по званию он может получить выговор за игнор старшего по званию офицера. 25. Солдат отслуживший до ранга "Сержант" будет считаться "дембелем" и может спокойно уйти из фракции сказав об этом лидеру (Это не будет считаться предательством) 26. Запрещено стоять в афк. 27. Запрещено стоять афк на выдаче патронов. Глава III. Рация 1. Запрещён мат в рации.( мат судиться по правилу 3.6( правила проекта) ) 2. В рации запрещён конфликт, за его розжиг можно получить выговор. 3. За помеху ст.составу в рации во время мп, вы понесёте наказание. А) Пример: Подполковник: Итак, ожидаем команды шпионов для выезда. Рядовой: А можно повыситься?(()) 4.Запрещено оскорбление фракции, за это лидер имеет право выдать вам Чёрный список в фракции. 5. Запрещён флуд. ( флуд судиться по правилу 3.2( правила проекта) ) 6. Запрещено мг в рации. 6.1 в НРП время МГ в рации разрешено. 7. Запрещена торговля/продажа чего либо. За выше сказано могут быть наказание на усмотрение подполковника/полковника/Генерала/Маршалом армии. Уставное общение при других армейцев Так точно - Да. Никак нет - Нет. Разрешите обратиться т.Звание и ф.и.о - разрешение на обращение. Я ф.и.о звание прибыл на место прибытие(Патрулирование, охраны точки и т.д) Виноват исправлюсь - Извинение за ошибку. Разрешите встать в строй? Т.Звание ф.и.о - опоздавшим. Уставное общение при гражданских. Так точно - Да. Никак нет - Нет. Разрешите обратиться т.Звание и ф.и.о - разрешение на обращение. Я ф.и.о звание прибыл на место прибытие(Патрулирование, охраны точки и т.д) Виноват исправлюсь - Извинение за ошибку. Разрешите встать в строй? Т.Звание ф.и.о - опоздавшим. За нарушение уставов и запретов могут быть виды наказание такими : Устный выговор, выговор, понижение до ранга(Смотря на сколько выговоров заслуживает и зависимости нарушение), Увольнение, ЧС(Доску позора армии). Глава IV. Отчёты и принятие 1. Нельзя без разрешение повышать человека если человек уже взялся за повышение у другого сотрудника . 2. Запрещено использовать скриншот/Демку от предыдущих отчетов. А) Иначе ваше звание под угрозой понижение на 1 ранг. 3. Повышение разрешено только 1 раз в день. А) Пример вы рекрут повышайтесь до Рядового, то выше звание требуется подождать день. 4. Принимают только люди со званием “Майора” и выше. В противном случае наказание увольнение/блокировка профиля на сайте от 1 часа и до 24 часа.
  22. Система повышения [Ранг I] “Рядовой” —> [Ранг II] “Ефрейтор”. 1. Сдать рп-термины Лейтенанту и выше. 2. Сдать уставное общение Лейтенанту и выше. 3. Сдать присягу Лейтенанту и выше. 4. Требования 7 /lvl Сдать отчёт [Ранг II] “Ефрейтор” —> [Ранг III] “Сержант". 1. Пройти Кмб у Лейтенанта и выше. 2. Патруль КПП 20 минут. 3. Сдать рп-умение 4. Сдать общий устав Сдать отчёт [Ранг III] “Сержант” —> [Ранг IV] “Старшина”. 1. Сдать закон Лейтенанту и выше. 2. Присутствовать на 1 мероприятии. 3. Патруль Казармы 20 мин. 4. Сдать устав армии 5. 8 /lvl Сдать отчёт [Ранг IV] “Старшина” —> [Ранг V] “Прапорщик”. 1. Присутствовать на 2 мероприятия. 2. Патруль : КПП 30 мин. 3. Патруль Казармы 30 мин. Сдать отчёт [Ранг V] “Прапорщик” —> [Ранг VI] “Лейтенант”. 1. Выполнить одно поручение Лейтенанта и выше 2. Присутствовать на 2 мероприятия. 4. Патруль : КПП 30 мин. 4. 10 /lvl 5. Подать заявку на ст.состав и пройти обзвон Сдать отчёт [Ранг VI] “Лейтенант” —> [Ранг VII] "Капитан”. 1. Подать заявку на Ст.Состав. и пройти обзвон у Лидера или его заместителя Сдать отчёт [Ранг VII] "Капитан”. —> [Ранг VIII] “Майор". 1. Подать заявку на Ст.Состав. и пройти обзвон у Лидера или его заместителя Подать заявку [Ранг VIII] “Майор” —> [Ранг IX] “Подполковник”. 1. Подать заявку на Ст.Состав. и пройти обзвон у Лидера или его заместителя Подать заявку [Ранг IX] “Подполковник” —> [Ранг X] "Полковник”. 1. Подать заявку на Ст.Состав. и пройти обзвон у Лидера или его заместителя Подать заявку Примечание! Подать заявку на ст.состав можно повысившись до Прапорщика! Примечание. 1. Мероприятиями считаются : утренняя/дневная/вечерняя проверка, поход в столовую, Кмб, тренировка, лекция, собрание раздача патрулей и прочее. 2. Вся работа должна скриниться , если док-в работы не будет то вас не повысят. 3. Все ранги старшего состава могут набираться вне СП. 4. Подделка отчётов СТРОГО наказуемо!
  23. Правильная отыгровка РП Здравия желаю! В данной теме расписана правильная отыгровка РП, которая вам пригодится на тренировках и при сдаче на повышение. Важно. Как вы знаете, вы играете на RolePlay проекте, а значит рекомендуется соблюдать РП всем игрокам, а за несоблюдение РП сотрудниками фракций, можно получить наказание в виде выговора. /me - используется как действие игрока, ваше действие которое совершаете вы. Примеры: /me уронил стакан /me встал смирно, и так далее. Пишется с маленькой буквы в начале, без точки в конце. /do - используется как действия, происходящее во окружении игрока. Команда описывает эти действия. Примеры: /do Идёт дождь. /do Документ в руке. /do На руке рана. И так далее. Пишется с заглавной буквы в начале, с точкой в конце. /try - используется как действие игрока, но конечный итог может быть разный, либо Удачно, либо Неудачно. Примеры: /try обезвредил бомбу. Итог в чате может быть как "Удачно обезвредил бомбу." Так и "Неудачно обезвредил бомбу." Пишется с маленькой буквы, в конце ставится точка. При патруле. Начало: Принял патруль [Объект]( пример:КПП) 0/(время охраны) (Пример: 0/20) Продолжение: Продолжаю патруль [Объект] (пример:КПП) [ время] (пример: 10/20) Конец: Закончил патруль [Объект] (Пример: КПП) [Время окончания] (Пример: 20/20) При разминировании бомбы. /me начал поиск бомбы ( 1 раз) /do Идут поиски... ( 2 раза ) /try нашёл бомбу (если неудачно 3 раза то начать отыгровку заново) /me начал обезвреживать бомбу /do Процесс... ( 3 раза ) /me обезвредил бомбу ( 1 раз ) /do Бомба обезврежена.( 1 раз ) Отжимания. /me принял упор лёжа /do Упор лёжа принят. /me начал отжимания /do Процесс... ( 3 раза ) /me закончил отжимания /do Упражнение выполнено. /me встал с упора лёжа Приседания: /me сел на корты /do сидит на кортах /me начал приседания /do Процесс... ( 3 раза ) /me закончил приседания /do Упражнение выполнено. /me встал с корт Бег. /me повернулся налево/направо ( как прикажет проводящий ) /me начал бежать 3 круга /do Процесс... ( каждый круг писать ) /me закончил бежать /do Упражнение выполнено. При беге запрещён бх!
  24. Тен-коды Приветствую вас, сотрудники. Тут находятся тен-коды. 1-1: Уход со связи ((Выход из игры)). 1-2: Вышел на связь ((Вошёл в игру)). ---------------------------------------------- 2-1:Вас понял/Принял. 2-2:Нет возможности/Никак нет. 2-3: Повторите сказанное. 2-4: Прекратить разговоры ((Не флудить в рацию)). 2-5: Свободен - жду приказа. ------------------------------------------ 3-1:Принял пост (Начал дежурство). 3-2:Ушёл с поста (Закончил дежурство). 3-3: Продолжаю дежурить. ------------------------------------------ 4-1: Замечены незнакомцы. 4-2:Начал сопровождение 4-3: Возвращаюсь на базу. 4-4: Всем прибыть на базу. ------------------------------------------ 5-1:Боец ранен, нужна помощь 5-2: Срочное сообщение! 5-3:Требуется вооружение. 5-4: На КПП прибыли подозрительные люди. 5-5: Будьте на связи! 5-6:Отставить! 5-7:Разрешаю! 5:-8:Ложная тревога. 5-9: Требуется подмога! 5-10:Офицер ранен, нужна помощь медицинская 5-11:Требуется скорая! (место) 5-12: Задание выполнено.
  25. Присяга фракции "Армия" В данном разделе написала присяга фракции "Армия", которая вам будет нужна при повышении ранга. Присяга: Я ( фио ) Рядовой Армии, клянусь защищать гражданских насколько они не были бы вредными, я клянусь защищать отцов и матерей от врагов, пролью кровь тем, кто осмелится поднять оружие на гражданина моей страны, буду сражаться за свою родину, до последнего вздоха! /s Клянусь! ( 3 раза )
×
×
  • Создать...
×
Главная
Activities
Войти
Поиск
Больше
×